Le public concerné

Tout professionnel ou futur professionnel souhaitant exercer l’accompagnement dans les ressources humaines en

• entretien individuel (coach professionnel),
• animation de groupes hétérogènes (consultant)
• coordination d’une équipe (coach d’équipe),
• gestion des conflits interpersonnels (médiateur).

qu'il soit :

• Salarié du privé,
• Salarié de la fonction publique d’état, territoriale et hospitalière,
• Demandeur d'emploi, Bénévole,
• Professionnel en activité non salariée,
• Travailleur handicapé.

Des habilitations doivent être demandées pour

• L’accompagnateur de bilans de compétences
  
• Le médiateur en médiation familiale (par arrêté d’habilitation pris par le préfet de région pour un service de médiation familiale)
• Le médiateur en médiation pénale ou judiciaire
  (décret 2004-1021 du 27/09/2004, le procureur de la République habilite une association sur présentation d’une liste de personnes).